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リーダーシップ( 2 )

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Business People Arms Raised and Holding the Word Leadership

権力にも勝る指導力、それがリーダーシップ!

リーダーシップとは人々をリードする力の意味として「指導力」とか「統率力」と言われるものであることは周知の事実ですが、その力は「権力(パワー)」とは別なものであると理解すべきでしょう。 人々を統率し自分...
リーダーシップの身につけ方~様々な意味を持つリーダーシップ~

リーダーシップの身につけ方~様々な意味を持つリーダーシップ~

リーダーシップの身につけ方は? 医療専門職として働き始めてから10年になる30代男性です。 以前の職場では2年間程チームリーダーと呼ばれる他の業界と同じチームのまとめ役のような経験もありました。 チー...
Customer-Managed Relationship Concept - Businessman Arranging Small Wooden Blocks with Symbols on the Table.

マネジメント初経験の方へ。マネジメントの種類と意思決定

仕事ができるようになってきた人の中には「マネージャー」といった役割を任される人も多く存在しているでしょう。 しかし、いざマネージャーをポンと任されたところで一体自分は何をしていけばいいの???と戸惑い...
Business team with arms raised and smiling

組織力を高める上で必要なリーダーシップ3つのポイントとは?

ビジネスにおいて、組織力を高めていく上で必要になってくるのが「リーダーシップ」です。リーダーシップとは、集団をまとめていきながら、その方針や目的・目標に向かって導いていく機能のことを指しますが、部下や...
Business concept - Planning for future events.

組織を預かるマネージメンメントの基礎

主任職や係長と言った役付から、課長職になると立場や仕事に必要なスキルが大きく変化します。 まず立場上は、労働組合員ではなくなり、管理職として会社側の人間として位置付けられるようになります。 しかし、会...
Global Strategy Connection Data Virtual Icon Innovation Graph Interface.Startup Diversity Teamwork Brainstorming Meeting Concept.Business People Coworkers Sharing Worldwide Economy Laptop Touchscreen

なぜ思い通りに行かないの?~部下を持ったらマネジメントは「入り口」(ベースとなる考え方)が大切!

ある年代になると管理職へ昇進しますが、初めて部下を持って仕事をし始めるとマネジメントで悩む方が多いです。その悩みは大体が「自分の思っていた通りに行かない」という事。そして、その思い通りに行かないのは「...
Businessman walking around confusion and chaos on a straight easy path and journey to success as a business metaphor for leadership solution to financial challenges.

マネジメントを円滑に遂行していくには

昨今のビジネスマンは、常に多忙な時代です。 インターネットも発達して、どんな離れた場所に居ても、効率の高い結果を求めらるようになりました。 時間が慌ただしく過ぎていく中で、限られた条件で仕事を進めてい...
Back view of a businessman drawing men's silhouettes on concrete wall. The middle one with red heart in its chest. Office staff. Collective, crew, personnel.

魅力的な人物が持つ巻き込み力、その正体とは?

周りをどんどん引き込み、協力や支援をしてもらいやすくなるスキル 大きなビジネスをどんどんと進めていく方のほとんどに共通しているものの一つに、その人の周りに多くの協力者や支援者が自然と集まってくるような...
Facing a wall. Rear view of young man holding briefcase while standing outdoors and against the concrete wall

マネジメントスキルの基礎~コーチング型のマネジメント手法~

主任と言われる役付き者から、課長やチームリーダーと言った管理職に昇進すると、マネジメントに関する知識がなく、部下をどの様に統率管理して、自分の組織の成果を最大化するかに悩む人が増えます。  主任職と言...
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